Valores

  1. Transparência: compromisso com a disponibilização de dados, documentos de gestão contratuais e prestação de contas;
  2. Saúde e educação: como prioridades e acessíveis para todos as pessoas;
  3. Acessibilidade e inclusão: proporcionar condições de acessibilidade às pessoas de variadas deficiências e tornando possível a inclusão social;
  4. Ética: praticar valores morais em todas suas relações;
  5. Comprometimento: com os recursos utilizados e com a qualidade dos serviços prestados;
  6. Valorização das pessoas: reconhecendo o desempenho profissional e capacitando pessoas;
  7. Sustentabilidade: gestão eficiente dos impactos sociais e ambientais de matérias-primas e serviços.
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